Business 3.0

Недавно мы вместе с нашими партнерами участвовали в местном сибирском форуме Business 3.0. Сначала я скептически отнеслась к докладам и к тому, что я там услышу, потому что agile у меня везде и лучше пока нет. Ну видно по блогу 🙂 Но когда я пришла туда и прослушала пару-тройку докладов, то очень удивилась. Мы все говорили разными словами об одном!

Тренды и инновации

Первый доклад был про тренды. Это интересная наука, которая изучает популярные веяния в современном мире и анализирует, к чему это может привести. Так одними из популярных трендов сегодня признают:

  • Урбанизация
  • Персонализация
  • Индивидуализм
  • Локализм
  • Волатильность
  • Изменение окружающей среды
  • Беспокойство
  • Старение
  • Оцифровка
  • Устойчивое развитие

%d1%82%d1%80%d0%b5%d0%bd%d0%b4%d1%8b

Полную карту можно посмотреть здесь. Зная это все, можно уже сегодня разработать такой продукт, который завтра не потеряет своей актуальности. Но если ничего не менять, то старым способом сможешь создать только старый продукт. Поэтому необходимо постоянно изучать новые инструменты, внедрять инновации, которые позволят тебе перестроить процесс и сделать новый продукт, который не похож ни на что. Важно не переборщить и взять лишь то, что будет работать для тебя, но без инноваций вам точно придется не сладко.

Уберизация

Второй доклад читал очень нудный спикер, поэтому я даже не сразу врубилась что он говорит про УБЕРизацию, а не урбанизацию. Было много математики, странных фраз, но суть была одна – на рынок вышла новая бизнес-модель, отметающая традиционный надзор над исполнителем. Да, она невозможна без ИТ-прослойки и системы, которая все подсчитывает, но сегодня это не проблема. Модель называется краудсорсинг. Для ее существования нужно лишь разработать четкие и понятные правила, при которых она будет существовать, создать некоторую конкуренцию между исполнителями. Это все и это уже работает!

Буквально через пару дней после этого доклада я ехала на этом самом такси и разговорилась с водителем. Он в красках описывал отличие от обычных такси, что он бросил свою работу, где зарабатывал 40 тыс.руб и сейчас занимается только этим. Заработок отличается по его подсчетам в 3 раза и он ловит от этого кайф. Мы поставили друг другу 5 звездочек и попрощались. Мысль, о том что будущее уже наступило не покидала меня.

Нейроменеджмент

Самый неподготовленный, но зажигающий доклад. Выступал генеральный директор из компании TION, которую по праву можно назвать глотком свежего воздуха среди современных продуктовых компаний.

Михаил говорил о том, что сейчас несомненно мегатренд на гигантские объемы информации и нужно умудряться как-то их перерабатывать, если хочешь использовать эту информацию во благо развития своей компании. Бизнес должен бежать быстро, быстро меняться. И тут они пришли к тому, что нужно заглянуть в процесс функционирования человеческого мозга, раз уж имеешь дело с людьми. Хватить плевать на их интересы и рассматривать людей как черный ящик.

Сделав это они, выяснили, что чем больше социум и команда, а растут они в 2 раза сейчас за год, тем ближе ему законы существования нейросети. Здесь нет явных лидеров, есть структура, которая работоспособна и может решать многие задачи. Ей можно скормить проблему и через некоторое время получить ответ, но на это нужно некоторое время. И на самом деле все иерархичные структуры, которые выстраивает классический менеджмент 2.0, противоречат этому. Но конечно же не везде нужно в компании внедрять плоскую структуру, это нужно только для нерегулярной креативной деятельности, такой как проекты и разработка новых продуктов. Если мы имеем дело с процессами, то там это наоборот навредит.

Agile

Возвращаясь к моему любимому Agile хочется сказать, что и здесь перечислены все те мысли, которые неоднократно повторяли докладчики. Здесь поддерживается и культура постоянных инноваций и изменений, а так же команды с людьми в плоской структуре на первом месте. Люди здесь не черный ящик.

Это все может говорить только о том, что если об одном и том же повторяют много и долго разными словами, то мы все на правильном пути 🙂

Advertisements